3月24日，公安部纪委副书记、副督察长王沁林一行在省公安厅纪委副书记、副督察长丁荟平，省消防总队党委书记、政委程永利等领导的陪同下，莅临温州调研指导工作。温州市市长陈金彪，市委常委、秘书长葛益平，市委常委、公安局长黄宝坤，市公安局副局长李江晖以及市消防支队支队长吴兴荣、政委余昌带和龙湾区区长王军等领导陪同调研。
王沁林副书记先后深入温州支队机关、龙湾大队实地调研消防工作和部队党风廉政建设。在龙湾大队，王副书记与基层官兵亲切握手，并实地视察了营房内设置的廉政警示牌、文化长廊、廉政教育馆以及廉政话吧等廉政文化建设，听取了龙湾区委、区公安消防大队就消防工作和党风廉政建设情况汇报。王副书记对龙湾区委、区政府对消防工作的重视表示感谢，对龙湾消防大队各项工作表示高度肯定，特别是自消防大队成立以来没有发生一起干部违法违纪事件给予表扬。随后，王沁林副书记一行莅临温州公安消防支队机关，亲切看望全体官兵，参观了部队建设的展板展示，并与机关官兵合影留念。
在汇报会上，吴兴荣支队长代表全市部队官兵对王沁林副书记一行莅临视察指导表示热烈欢迎，就支队各项工作进行了汇报，重点介绍了支队党风廉政建设工作以及廉政文化示范点创建工作。近年来，支队班子主动融入温州民情，创新提出“四感”理念和“五头”思路，以构建“温州消防安全新秩序”为目标，把抓部队廉政建设、预防各类违法违纪现象发生作为队伍建设的基础工程和“一号工程”，坚持早抓、真抓、主动抓，积极构建全方位、全时段、全员额的教育、制度、监督三位一体的队伍建设长效机制，实现了消防支队连续多年无违法案件和责任事故的目标。随后，李江晖副局长代表市公安局从改变理念、改变模式、改变环境，主导局面、主导舆论、主攻隐患等方面向王副书记作了介绍。
听取汇报后，王沁林副书记对温州消防支队各项工作表示充分肯定。他指出，温州消防是一支英雄辈出、功勋卓著的消防队伍，特别是近年来，在省公安厅、消防总队以及温州市委市政府、市公安局的正确领导下，温州消防实现了大转变，一是火灾四项指标实现了连续下降，温州一直是一个“三合一”十分突出的地方，火灾形势极为严峻，可以说是防不胜防，面对如此严峻的形势、复杂的局面，支队一班人敢想、敢闯，终于找到了一条适合温州消防安全的路子，实现了火灾形势的长期稳定，感到很受震动；二是消防投入逐年增加，去年全市达到3.69个亿，支队业务经费达到8000多万，正是巨大的投入，才有了装备的提升，战斗力的提高，为打得赢打下了扎实的基础，这一点在“7.23”动车救援中得到了很好的印证；三是部队管理实现了“三个零”，近两年全市消防部队实现了零发案、零投诉、零举报，在温州这样一个民营经济极为发达，消防执法量巨大，人情社会浓厚的地方，就显得尤为不易，特别在“清剿火患”战役如此高压的整治态势下，还能做到“三个零”，感到由衷的赞叹，这在全国公安现役部队非常值得学习的一点，希望省厅、省消防总队以及温州市消防支队好好总结，要力争全国推广。
会上，王沁林副书记就扎实做好党风廉政工作提出四点要求：一是思想上要高度重视。要充分认识到廉政建设是部队管理中的一个重要的内容，支队党委要高度重视，提上重要议事日程，狠抓部队党风廉政建设，强化思想政治教育，落实廉政管理制度，筑牢官兵拒腐防变的思想道德防线；二是要总结提炼经验。温州消防支队近几年连续实现“三个零”，这是一个非常值得总结的一个亮点，在当前对全国消防有重要指导意义。省厅、总队、市局在这方面也好好总结一下，温州消防能取得这样的成绩，怎么得来的，有什么好的经验，好的做法，尤其是在执法领域是怎么做到让干部面对诱惑不受倾斜，特别是刘金国副部长要求：公安消防部队，在三年之内，打造廉洁之师。温州经验对全国消防有重要指导意义，要好好总结向消防局推荐，向全国消防部队推荐。要扎实推进廉政教育基地建设，在目前廉政教育基地建设的基础上，要进一步总结提炼亮点，多向市纪委、市公安局以及省厅纪委汇报，邀请专家指导，紧密结合消防部队实际，多措并举，提升支队基地建设品味和层次；三是推进廉政文化建设。廉政文化是部队管理、队伍建设的重要组成部队，要形成长效工作机制，提升廉政文化内涵，推进党风廉政建设，引导和激励广大官兵树立清廉至上理念，守住廉政底线，防范违法违纪案件的发生，打造成一支廉洁型队伍；四是要持之以恒的抓。虽然在廉政建设工作上取得了一定成绩，但不能掉以轻心，要继续查找在工作中关键环节、关键岗位上的不足，将苗头扼杀的萌芽之内，努力实现长远的“零违法、零发案、零投诉”这个终极目标。
程永利政委针对王沁林副书记的重要讲话要求指出，温州支队要立即召开党委会，就王副书记此次调研作出的重要批示和要求进行专题研究，研究出具体贯彻意见，要结合温州实际，具体研究以下四个课题：一是如何进一步加强党委班子建设，增强统揽全局和抓部队党风廉政建设的能力；二是如何在消防廉政建设实现源头上防腐，出台具体的举措；三是如何根据温州实际，狠抓廉政教育盲区，实现监督零距离、查处零容忍；四是如何在部队进一步深化思想政治建设，培养树立军人的核心价值观。程永利政委强调，只有把班子抓好、队伍带好，才能创出一流的业绩，才能让党委政府满意。最后，就如何巩固良好的消防安全环境，提升社会面火灾防控能力，程永利政委提出三点要求：一是思想重视，措施到位。虽然近年来取得了一些成绩，但不等于没有火灾隐患，全省社会面火灾形势依然严峻，温州是火灾防控重点区域，全体官兵要从思想上高度重视，建立严格的措施，严查社会面火灾隐患；二是深化整治，防止反弹。温州小型企业多，外来人员数量庞大，而带来的是出租房火灾隐患严重，要进一步深化隐患排查力度，全警动员，地毯式整治火患，绝不能让隐患有反弹现象；三是政府主导，部门联动。要提请政府部门出台火灾隐患整治标准，联合相关部门深入开展隐患大排查、大整治，继续深化“清剿火患”战役行动成果，确保社会火灾形势稳定。
最后，吴兴荣支队长代表全市官兵再一次感谢公安部、省厅纪委首长莅临温州调研消防工作。温州支队将立即召开党委会，专题研究首长重要指示精神，结合温州实际，认真研究如何抓好党风廉政建设，进一步优化廉政文化建设、细化廉政风险评估、具化党风廉政责任，努力建成一支廉洁高效、作风过硬的消防队伍，打造一支“永不生锈的消防铁军”，实现部队建设和消防工作新的跨越。
