为深入推动干部队伍全面建设，不断提升全体干部综合业务素质和胜任本职工作能力，努力打造一支高素质干部队伍，努力推动全市消防工作和部队建设又好又快发展，格尔木支队结合总队全年重点目标工作中提出的“能力素质建设年”的工作要求和部队发展实际，积极组织干部开展“读好书、学业务、增才干”读书活动。
此次读书活动贯穿全年始终，旨在以创建学习型警营、培育知识型军人为目标，以提升广大干部理论素养和业务能力为出发点，通过开展读书活动，在全支队积极营造重视学习、崇尚学习的风气，形成“在工作中学习，在学习中工作”的良好氛围，通过学习不断拓展干部的视野，丰富干部的知识结构，提高干部应对解决问题的能力水平，推动干部队伍整体素质能力的不断提升。为了做好此项工作，支队党委高度重视，积极筹措专项经费，统一为干部队伍挑选购置了一批业务书籍配发给各基层单位，各基层干部根据岗位工作需要和个人爱好自行购买了一些内容健康的书籍阅读学习，并按照支队提出的每天读书1小时，每天阅读报纸1份，每周撰写1篇读书笔记，每月研读1本书，每季度撰写1篇调研文章“五个一”工作要求，广大干部本着求知好学、增长才干、不断进取的态度，认真抓好措施制度的落实，努力形成人人学习争先、人人锻炼提高的浓厚氛围。
为确保此项活动取得实效，支队党委要求：一是要加强领导，提高认识。各单位要切实加强组织领导，精心部署，要严格督促本单位干部，狠抓各项措施的落实。二是要领导带头，扎实推进。各级领导要带头学习、主动学习，开展多种形式的交流、评比活动，发现、总结和推广好的活动经验和做法，扎实推进主题活动向纵深发展。三是要搞好结合，确保实效。各单位要统筹兼顾，突出重点，要把读书活动与各项工作有机结合起来，做到工作学习“两不误、两促进”，通过读书活动的深入开展，引导广大干部不断更新思想观念、转变工作作风，始终保持昂扬向上的精神状态。
下一步，支队政治处将组织以读书交流、读书演讲、征文评比、日常督查等形式，对各单位干部读书主题活动成果进行检验，进一步打牢干部文化基础和理论水平。
原作者：王有德 审核人：张学孔