为给平安消防专项行动营造一个安全和谐稳定的社会大环境，绍兴支队全体官兵舍小家、为大家，有的三过家门而不入，有的带病坚持下基层蹲点，从今年6月19日开始的持续半年时间的5轮百人次机关干部下基层“查隐患、抓落实、保稳定”活动中，绍兴支队立足党委班子、机关干部、基层大队“三个动起来”， 严格部队管理教育，狠抓社会面火灾防控，积极带活平安消防专项行动工作。
第一个动起来——党委班子“沉”下去。支队通过建立党委班子分片包干机制，将8个基层大队和7名党委成员点对点连起来，检查指导基层的各项工作，参加一次蹲点单位的队伍形势分析会，一次蹲点单位的火灾形势分析会，大队防火监督检查，必须与蹲点单位官兵谈一次心，为蹲点单位当前各项重点工作的有序推进提出合理化建议。以点对点着力推动全市各地开展党的十八大消防安全保卫战，“讲党性、守法纪、保纯洁”专项教育活动，正规化建设、打造现代化消防铁军等各项重点工作，确保火灾形势和部队安全稳定，推进基层正规化建设向纵深发展。
第二个动起来——机关部门“带”下去。为确保下基层蹲点指导工作不走过场、不搞形式，支队专门成立了党委班子带头，机关部门协同下基层的机制，在党委成员下基层指导的基础上，机关司政后防各部门通力协作，各派出1名人员组成蹲点小组，认真听取基层单位意见建议，总结经验做法，帮助解决基层关心的重点问题、关注的热点问题、头痛的难点问题。结合各地实际，细化上级指导方针，加大基层帮扶力度，以点带面全力推进各地开展执勤备战、部队管理教育、后勤保障、火灾隐患排查等日常重点工作，着重对人员密集场所、高层地下建筑、施工工地、火灾高危单位和“三合一”、“多合一”场所、社会单位“四个能力”建设情况、网格化推进情况进行全面消防监督检查，确保敏感时期社会火灾形势的稳定。
第三个动起来——基层工作“提”上来。下基层蹲点指导活动开展以来各大队在支队党委班子和机关部门的帮扶指导下，在火灾防控形势和部队内部稳定、及落实“三个确保”和“五个坚决”上有了很大的改善，各大队在蹲点组的帮扶指导下，以面及面全面推广正规化、网格化、户籍化、社会化的大消防格局的形成，在蹲点组的指导下，各地已完成对全市100余个乡镇街道的网格化帮扶指导，近30家市本级、200余家县（市、区）级消防重点单位已经实行了“户籍化”管理，已建成重点单位消防基础档案1000余份。
截至目前，绍兴支队下基层蹲点指导小组共抽查全市各派出所、街道、乡镇50余个和社会单位120余家、对20余家政府挂牌督办的重大火灾隐患单位进行了回头看，深入基层大队参加指导各类会议36次，参与大队防火监督检查155次，与蹲点单位官兵谈心171次，就当前各项重点工作的有序推进提出合理化建议163条。支队通过百名机关干部下基层“查隐患、抓落实、保稳定”活动，促成党委成员“督”、机关协作“抓”、基层配合“行”的模式，以各级党委政府为引领，以支队党委班子为核心，全面推动各项工作的有序开展。进一步规范了部队管理教育，狠抓社会面火灾防控，推动工作落实，全力确保“两个稳定”和全年各项工作任务的圆满完成。
